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企业多措施加强人才队伍建设

发布时间:2020-09-16浏览数量:


为逐步提升现有人才队伍素质,结合企业实际,企业多措施加强人才队伍建设。一是掌握现有技术人才现状。统计掌握企业目前试验检测工程师、桥梁工程师、绿化工程师、建造师、造价工程师及全日制交通、桥梁专业全日制学历技术人才数量,为盘活用好现有人才及后期的人才招聘工作做好准备。二是严控新进劳务人员标准。按照人员编制总量控制原则,在编制空缺的情况下,适量补充具有大专以上学历、交通工程相关专业的技术人员和具有机械操作证书的机械操作手,从源头上解决劳务派遣队伍素质偏低的状况。三是加强各类资格证宣传发动及报名引导。鼓励广大干部职工积极报考建造师、试验检测工程师、造价工程师等与企业业务发展密切相关的各类资格证考试,在积极组织报考工作的同时,提倡报考人员利用业余时间认真学习。(人力资源部)


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